Corte visa agilidade e menos burocracia na equipe
Meta demite cerca de 600 funcionários do time de superinteligência artificial visando menos burocracia.
A Meta demitiu cerca de 600 pessoas do seu time de “superinteligência artificial”, informou nesta quarta-feira (22) uma reportagem do site Axios. O corte visa reduzir a burocracia e aumentar a agilidade nos trabalhos. O diretor de IA da Meta, Alexandr Wang, mencionou em memorando que, ao reduzir o tamanho da equipe, as decisões se tornarão mais rápidas e cada membro terá maior responsabilidade e autonomia.
Impacto das demissões
As demissões impactaram funcionários das áreas de produtos e infraestrutura de IA e aqueles que trabalhavam na iniciativa de criar uma inteligência artificial avançada. A Meta também incentivou os colaboradores afetados a se candidatarem a novas vagas dentro da empresa, esperando que muitos consigam se reposicionar internamente.
Mensagem da liderança
“Este é um grupo talentoso de indivíduos e precisamos de suas habilidades em outras partes da empresa”, afirmou Wang, enfatizando a importância do talento desses profissionais para a continuidade dos projetos da Meta.
Notícia feita com informações do portal: g1.globo.com
